随迁养老的父母、在外打工的年轻人，这些人群若是在外地就医，该如何报销医药费？
目前，跨省异地就医结算主要针对4类人群：异地安置退休人员，也就是退休后在异地定居并且户籍迁入定居地的人员；异地长期居住人员，比如到北京等城市随子女居住，帮助带孩子的老年人；常驻异地工作人员，比如用人单位派驻异地工作的人员，有一些驻外的办事处，这些员工长期在外面工作；异地转诊人员，因当地医疗机构诊断不了或者可以诊断，但是治疗的水平有限，需要到外省就医的患者。
具体办理程序上，概括起来是10个字：先备案、选定点、持卡就医。第一步：先在参保地医保经办机构进行备案，经办机构采集必要的信息。第二步：你要选择接入国家异地就医结算系统的医院。第三步：一定要带上全国统一标准的社会保障卡就医。简单来说，只要备案成功，你就可以持卡住院直接结算，虽然不用自己先垫钱，但注意，有些医疗机构需要收取部分押金。
昆明社保代理机构
骏伯人力资源（集团）有限公司是一家经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构，公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。骏伯集团总部在广州，陆续建立了以广州、北京、上海、深圳等国家核心城市为中心的辐射全国的300个网点，覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市，为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国操作”的综合性人力资源外包解决方案。给客户提供更满意、更全面的“点对点”的人力资源外包服务，能及时按照各地新的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，搭建出全方位的服务平台。骏伯人力集团专注于人力资源外包领域，具有人才租赁（劳务派遣）、业务外包、仓储外包、人力资源外包及猎头等核心产品，致力于成为中国网点齐全、服务高效、队伍专业的人力资源外包供应商。截止到目前，骏伯公司已为近1000家大中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的公司。
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