异地就医结算流程是怎样的？下面由骏伯小廖为您介绍。
异地就医结算“三步走”
第一步：先备案
长期驻外、异地安置人员向单位或社区申请办理异地长期备案。
异地转诊转院人员，按规定在本市定点医疗机构办理转诊手续后，由开具转诊单的医疗机构向社保部门办理联网备案。
第二步：选定定点医疗机构
全国目前有9000余家定点医疗机构可供大家选择，可在人社部社会保险网上实时查询定点医疗机构名单。
第三步：持卡就医（好关键）
（一）省内住院就医：开具住院证明后，将就医信息通过电话告知社保部门，由经办人员及时将信息上传至省内结算平台，参保人持本人*、社保卡办理入院登记和出院结算手续。
（二）跨省住院就医：
持本人的二代、三代社保卡到异地可联网结算的医疗机构住院就医，出院时持卡结算。
汕头社保代理机构
骏伯人力资源（集团）有限公司是一家经政府部门及人力资源和社会保障部门核准成立的专业人力资源服务机构，公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。骏伯集团总部在广州，陆续建立了以广州、北京、上海、深圳等国家核心城市为中心的辐射全国的300个网点，覆盖中国大陆所有31省份及广东省内所有21地级市，为员工人数多、网点分布广的大型集团公司及跨国企业提供“一地签约、全国操作”的综合性人力资源外包解决方案。给客户提供更满意、更全面的“点对点”的人力资源外包服务，能及时按照各地新的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，搭建出全方位的服务平台。骏伯人力集团专注于人力资源外包领域，具有人才租赁（劳务派遣）、业务外包、仓储外包、人力资源外包及猎头等核心产品，致力于成为中国网点齐全、服务高效、队伍专业的人力资源外包供应商。截止到目前，骏伯公司已为近1000家大中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的公司。
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