级差制直销软件开发，级差制直销奖金结算系统
级差制直销系统开发奖金制度相关介绍（仅供参考）
方案详细介绍：
1、折扣奖：
A) 普通会员：直接销售或团队业绩累计额 2000元以下，享受 20%
B) 一星会员：直接销售或团队业绩累计额 2000-4000元，享受 24%
C) 二星会员：直接销售或团队业绩累计额 4000-8000元，享受 28%
D) 四星会员：直接销售或团队业绩累计额 8000-16000元，享受 32%
2、平级奖：
级差平级奖2%，一星会员至四星客户享受奖项。
3、分红奖：
四星会员以上享受公司每月新增销售额3%平均分红。
4.福利奖
A) 团队业绩达到 30000元时，奖电动自行车一辆
B) 团队业绩达到 100000元时，奖手提电脑一台
C) 团队业绩达到 500000元时，奖5万元轿车一辆
5、网络维护费：
公司将在会员的首次奖金中自动扣除60元，做为本年度会员网络维护费。
6、所得税：
当月本人所有奖金累计达2000元后，扣个人所得税10%。
7、店铺
A) 服务站：投资一万元，8折配货，店补5%
B) 专卖店：投资三万元，7折配货，店补8%
C) 旗舰店：投资五万元，6折配货，店补10%
8、拓店奖
推荐店长久得店铺销售额3%奖励。
级差制直销软件开发，级差制直销奖金结算系统
对于级差制直销系统系列而言，如果说，直销公司是树根，直销团队是树枝，直销会员是树叶，那么，直销后台管理就是极为重要的树干。只有树的各个组成部分相互协调，新生的小树才能不会夭折，才能长成大树。
南宁恒易达网络是级差制直销系统服务开发商，专业的级差制直销系统设计、级差制直销系统开发公司，我们直销系统公司拥有丰富的直销系统制作经验，专业稳定的直销系统开发团队，系统运行安全稳定、同时数据自动备份，结算准确快捷，功能强大价格实惠。